Іноді одна зустріч може стати початком великої співпраці. Саме так сталося з Миколаївським професійним машинобудівним ліцеєм, який став учасником проєкту «EduBiz 2.0: інноваційне стажування для директорів/-ок і викладачів/-ок закладів ПТО в Україні», який реалізує ГО «Я І МОЯ ШКОЛА».
Від закладу участь у проєкті взяли заступниця директора з навчально-виробничої роботи Тетяна Захарова та майстер виробничого навчання Ольга Мірошник. Протягом дев’яти місяців вони брали участь у стартовій офлайн-зустрічі проєкту, проходили стажування, навчалися проєктному менеджменту, опрацьовували теми розробки проєктів, формування бюджету, пошуку ресурсів та розвитку партнерств із бізнесом.
Однією з найцінніших можливостей проєкту стало знайомство з представниками різних компаній та підприємств. Під час стажування команда познайомилася з представниками Friends of Brands, які згодом допомогли налагодити контакт із компанією «Газпік Сервіс».
Для підприємства це знайомство швидко переросло у конкретну пропозицію співпраці. Компанія висловила готовність приймати студентів ліцею на виробничу практику із забезпеченням проживання, а після завершення навчання — розглядати їхнє працевлаштування.
Насамперед підприємство зацікавилося студентами інтегрованих професій «Електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування», «Електрик», «Слюсар-ремонтник» та «Електрогазозварник» — спеціальностей, які сьогодні є особливо затребуваними на українському ринку праці.
Перші практики планували розпочати вже цього року. Однак через постійні обстріли Києва та безпекову ситуацію батьки студентів не наважилися відпустити дітей на практику в інше місто. У результаті початок співпраці довелося тимчасово перенести.
Втім, це не змінило головного — партнерство вже сформоване. Компанія «Газпік Сервіс» продовжують підтримувати зв’язок та планують відновити реалізацію домовленостей, щойно безпекова ситуація дозволить студентам безперешкодно проходити виробничу практику.
«Для нас особливо цінно, коли знайомства в межах проєкту стають початком довгострокової співпраці. Такі партнерства відкривають студентам нові можливості для практики та майбутнього працевлаштування, навіть попри виклики воєнного часу», – зазначає Ірина Міньковська, засновниця і керівниця ГО «Я І МОЯ ШКОЛА», освітня підприємиця і громадська діячка.
Для команди ліцею ця історія стала підтвердженням того, що сучасна професійна освіта — це не лише навчання у стінах закладу, а й постійний діалог із роботодавцями. Саме такі партнерства відкривають студентам шлях до реального виробництва, допомагають краще зрозуміти потреби ринку праці та роблять професійну освіту більш практичною.
Участь у проєкті «EduBiz 2.0: інноваційне стажування для директорів/-ок і викладачів/-ок закладів ПТО в Україні» дала команді не лише нові знання з проєктного менеджменту та розвитку партнерств, а й можливість знайти роботодавця, який готовий інвестувати у майбутніх фахівців. І хоча реалізацію практики довелося відкласти через війну, ця співпраця вже сьогодні створює нові можливості для студентів і є важливим кроком до їхнього майбутнього працевлаштування.
*Матеріал підготовлено в межах проєкту «EduBiz 2.0: інноваційне стажування для директорів/-ок і викладачів/-ок закладів ПТО в Україні», який реалізується ГО «Я І МОЯ ШКОЛА» за підтримки Фонду «Аскольд і Дір», що адмініструється ІСАР Єднання в межах проєкту «Сильне громадянське суспільство України — рушій реформ і демократії» за фінансування Норвегії та Швеції.
